روش های برنامه ریزی آموزشی در توسعه سازمان ها

Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 585

This Paper With 7 Page And PDF and WORD Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

TRECONF01_237

تاریخ نمایه سازی: 11 شهریور 1397

Abstract:

از آنجایی که برای پاسخگویی مقبول به نیازهای سازمان در همه ابعاد و مقابله منطقی با تغییر و تحولات فنی و اجتماعی محیط بیرون، سازمان نیاز به مکانیزمی دارد که دایما در این راستا فعالیت نماید. فرایند برنامه ریزی آموزشی به طور ا اساسی و زیربنایی این مهم را انجام می دهد و در توسعه سازمانی و پرورش منابع انسانی برنامه ریزی آزمون نقش محوری داشته است و آموزش را درسطوح مختلف از نظر کمی و کیفی هدفدار و سودمند می نماید. در این مقاله سعی برآن ا ست چند روش برنامه ریزی آموزشی بیان نماییم امید است در عمل مورد توجهدشت اندرکاران سازمان ها جهت توسعه سازمان مورد استفاده قرارگیرد.

Authors

صدیقه شیخ سیه بنوییه

دانشجویی دکتری مدیریت آموزشی، دانشگاه آزاد اسلامی ، واحد بندرعباس

نجمه احمدی

دانشجویی دکتری مدیریت آموزشی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد بندرعباس