سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

Login
PapersConferencesJournals

بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی)

Publish place: 11th International Conference On Accounting&Management And 8th International Conference On Entrepreneurship&Open Innovation
Publish Year: 1397
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 683

This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

Export:

Link to this Paper:
https://civilica.com/doc/777724

Document National Code:

MOCONF11_001

Index date: 21 September 2018

بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی) abstract

این پژوهش با هدف بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهادکشاورزی استان آذربایجان غربی) به اجرا در آمد. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر ماهیت توصیفی همبستگی با استفاده ازروش تاثیر سنجی است. جامعه آماری پژوهش، کلیه کارکنان سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی بودند که 304 نفر بهعنوان نمونه و به شیوه تصادفی طبقه ای انتخاب شدند. ابزار پژوهش پرسشنامه می باشد. این پرسشنامه از تلفیق سه پرسشنامهاستاندارد می باشد. روایی پرسشنامه ها توسط استاد رشته مدیریت مورد تایید قرار گرفتند و پایایی آنها به روش آلفای کرونباختایید شدند. برای تجزیه و تحلیل داده ها و بررسی روابط بین متغیرها از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون خطی استفادهشد. نتایج نشان می دهد که نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجانغربی تاثیر دارد.

بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی) Keywords:

بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی) authors

مسعود قهرمانی

گروه مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران

فاطمه جوانمرد

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران

حکیمه خالدلو

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران

مقاله فارسی "بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی)" توسط مسعود قهرمانی، گروه مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران؛ فاطمه جوانمرد، دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران؛ حکیمه خالدلو، دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران نوشته شده و در سال 1397 پس از تایید کمیته علمی یازدهمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و هشتمین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله نظام جبران خدمات، سرمایه اجتماعی، سلامت سازمانی هستند. این مقاله در تاریخ 30 شهریور 1397 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 683 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که این پژوهش با هدف بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهادکشاورزی استان آذربایجان غربی) به اجرا در آمد. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر ماهیت توصیفی همبستگی با استفاده ازروش تاثیر سنجی است. جامعه آماری پژوهش، کلیه کارکنان سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی بودند که 304 نفر بهعنوان ... . این مقاله در دسته بندی موضوعی کشاورزی عمومی طبقه بندی شده است. برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی تاثیر نظام جبران خدمات و سرمایه اجتماعی بر سلامت سازمانی (مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان آذربایجان غربی) با 13 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.