بررسی اصول کار تیمی و شناسایی مهمترین موانع به کارگیری آن در سازمان های پروژه محور
Publish place: Eighth International Conference on Sustainable Development, Urban Development and Reconstruction
Publish Year: 1397
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 757
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
NCSDUS08_183
Index date: 9 March 2019
بررسی اصول کار تیمی و شناسایی مهمترین موانع به کارگیری آن در سازمان های پروژه محور abstract
در حالی که شرکت های عمرانی بزرگ و سازمان ها دایما با مشکلات پیچیده و غیرقابل پیش بینی در محیط کاری مواجه می شوند، دگرگونی های قابل توجهی در نحوه به سرانجام رساندن امور رخ داده است که یکی از آنها مراجعه با کار تیمی می باشد. منطق این روند این است که تیم ها در مقایسه با افراد بهتر می تواند در رسیدن به ادهاف پروژه مشارکت داشته باشند و هر سازمای بخواهد در دنیای پر رقابت امروزی موفق باشد باید به کار تیمی توجه نماید. با این وجود هنوز نقاط ضعف هایی در بکارگیری کار تیمی و بهینه یابی عملکرد آن وجود دارد که نیازمند تحقیق می باشد. در این مقاله به بررسی اصول کارتیمی و شناسایی موانع بکارگیری کار تیمی در پروژه ها و تعیین اهمیت این موانع با روش تحلیلی آماری لیکرت پرداخته شده است. نتایج نشان می دهد که مهمترین موانع اصلی در بکارگیری رویکرد کار تیمی در پروژه ها عبارتند از شایستگی های تیم و بافت آن و همچنین زیرعامل مهمتر نا آگاهی مسیولین و مدیران از ساختار یک تیم کارا می باشد.
بررسی اصول کار تیمی و شناسایی مهمترین موانع به کارگیری آن در سازمان های پروژه محور Keywords:
بررسی اصول کار تیمی و شناسایی مهمترین موانع به کارگیری آن در سازمان های پروژه محور authors
محمد عسکری لمجیری
دانشجوی کارشناسی ارشد، مهندسی عمران، گرایش مدیریت ساخت، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد خوراسگان
علیرضا شهنام نیا (بقولی زاده)
دکترای مهندسی عمران، گرایش مکانیک خاک و پی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد خوراسگان