روشهای تطابقی ناشی از استرسهای محیط کاری در پرستاران شاغل در بیمارستانهای تابعه دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی در سال 1387
Publish Year: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 897
This Paper With 6 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
SNCSDH01_353
تاریخ نمایه سازی: 27 خرداد 1389
Abstract:
پرستاران به عنوان عضو اصلی تیم مراقبتی - درمانی نقش مهمی در بهبود و ارتقا سلامت جامعه را ایفا می کنند تنیدگی جزء شناخته شده در پرستاری است و موجب مشکلات عدیده ای هم برای پرستاران و هم بیماران می گردد در صورت مواجه با عوامل تنش زا استفاده از شیوه های سازگاری ضرورت پیدا می کند این پژوهش به منظور تعیین میزان استفاده از روشهای مقابله یا تنش درکارکنان پرستاری در مراکز آموزشی - درمانی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی انجام گرفت. این پژوهش یک مطالعه توصیفی است که با تعداد 154 پرستار شاغل در بیمارستانهای وابسته به دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی انجام گرفت ابزار گردآوری داده ها شامل پرسشنامه مشتمل بر سه بخش: مشخصات فردی - شغلی و روشهای مقابله با تنش بود که برای تعیین اهداف پژوهش از مقیاس لیکرت و جهت تجزیه و تحلیل آماری از نرم افزار SPSS 15 و برحسب تناسب از روشهای آمار توصیفی و تحلیلی استفاده شد.
Keywords:
Authors
افسانه گرشاد
مربی آموزش پرستاری هیئت علمی دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی
میترا هاشمی
کارشناس ارشد آمار
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :