ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

مقالات New Research Approaches in Management Sciences، دوره 1، شماره 3

1.چارچوب مفهومی گزارشگری پایداری بر پایه تئوری ذینفعان FullText
2.راهبردهای تغییر و بهبود در آموزش عالی FullText
3.مدل شایستگی های مدیر پروژه در صنعت ساخت و ساز در لهستان FullText
4.نقش سازمان یادگیرنده و یادگیری سازمانی در آموزش عالی FullText
5.بررسی نقش سیستم تولید به هنگام (JIT) در کاهش هزینه های تولید FullText
6.بررسی نقش مدیریت دانش در راستای نیل به اهداف سازمان ها FullText
7.نقش مهندسی ارزش در مدیریت اقتصاد FullText
8.شناسایی و تبیین جایگاه و میزان تاثیرگذاری مدیریت حمایتی و استقرار مناسب کارکنان با مولفه های تغییر سازمانی در میان کارکنان بانک قوامین FullText
9.بررسی تاثیر و نقش فناوری اطلاعات بر بهبود عملکرد سازمانی با استفاده از الگوی BSC (مطالعه موردی: سازمان فنی و حرفه ای استان خراسان رضوی) FullText
10.بررسی تحلیلی رابطه سلامت سازمانی تامین اجتماعی اداره کل آذربایجان شرقی با میزان استفاده از سیستم های اطلاعاتی مدیریت FullText
11.طراحی الگوی شایستگی مدیران شرکت پتروشیمی FullText
12.مروری بر تاثیر سرمایه گذاری بازاریابی رابطه مند بر قدردانی مشتری در خرده فروشی FullText
13.بررسی رابطه خلاقیت و هوش هیجانی در بین دانش آموزان FullText
14.بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و احساس امنیت اجتماعی کارکنان شهرداری های غرب استان گیلان FullText
15.بررسی تاثیر استراتژی های توسعه نیروی انسانی بر دانش محوری کارکنان اداره کل ثبت و اسناد استان آذربایجان شرقی FullText
16.تاثیر استراتژی های سرمایه در گردش بر بازده سهام در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران FullText
17.بررسی تاثیر هویت و رویارویی با برند بر جذابیت و شناسایی برند توسط مشتریان FullText
18.بررسی تاثیر بازنگری ادراک مشتریان از کیفیت خدمات بر نیات رفتاری با توجه به نقش میانجی رضایت مشتری (مطالعه موردی: مشتریان بانک مهر اقتصاد نیشابور) FullText
19.بررسی یک سیستم کنترل مدیریتی مناسب در راستای نیل به اهداف سازمانی FullText
تاریخ نمایه سازی مقالات: 11 آذر 1401 - تعداد نمایش اطلاعات ژورنال: 230