رویکردی بر ساختار سازمان یافته و در حال تغییر: آثار محرک ها و روابط
Publish place: 5th International Conference on New Perspective in Management, Accounting and Entrepreneurship
Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 158
This Paper With 32 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMECONF05_033
تاریخ نمایه سازی: 1 شهریور 1400
Abstract:
احتمالا یک ساختار سازمان یافته و درحال تغییر، آشکار ترین شاخص و مدرک از سری تغییراتاست. هدف از این بررسی، مطالعه روابط بین مراحل ساختار سازمان یافته و در حال تغییر با اهداف خاص برمحرک ها، مولفه ها، روابط و بازده می باشد. جهت بررسی تغییرات این ساختار، از یک نمونه طراحی تحقیقی ومطالعه موردی استفاده شد که بر چهار سازمان تکیه داشت. این نتایج حاصله منجر به بررسی رویکردهایی درساختار سازمان یافته و درحال تغییر شد. (مولفه ای که در اینجا آن را الف می نامیم) و (مولفه ب) میزان پراکندگیرا در روابط رسمی و غیر رسمی نشان می دهد. ترکیب این دو مولفه حاوی چهار احتمال است که در ماتریکس۲ در ۲ ارایه شده و موجب ادراک چگونگی تغییرات بر محتوا یا فرم تغییرات ممکنه بر روابط در مولفه هایمختلف در قسمت تغییرات سازمان یافته می شود.
Keywords:
Authors
رضا طالعی فر
استادیار و عضو هیات علمی گروه مدیریت موسسه آموزش عالی رهجویان دانش برازجان
رضا زال
دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی موسسه آموزش عالی رهجویان دانش برازجان
پروین مهرشاد
دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی موسسه آموزش عالی رهجویان دانش برازجان