تاثیر مهارتهای مدیریتی و توانمندسازی مربیان بر عملکرد ورزشی بازیکنان والیبال شهر کرمان

موفقیت سازمان ها و تیم های ورزشی از طریق کارایی و مدیران آگاه، ماهر، خلاق و توانمند میسر می گردد. لذا توجه به مهارت های مدیران و شناخت توانمندی های مناسب در آنها می توان کیفیت و عملکرد تیم ها و بازیکنان را بهبود بخشید. از این رو هدف تحقیق حاضر تاثیر مهارتهای مدیریتی و توانمندسازی مربیان بر عملکرد ورزشی بازیکنان والیبال شهر کرمان بود.روش شناسی: این تحقیق از نوع توصیفی- تحلیلی، از نظر هدف کاربردی و از نظر جمع آوری اطلاعات میدانی است. جامعه آماری تحقیق شامل تمامی والیبالیست های شهر کرمان بود((۵۰۰، با توجه به جدول مورگان تعداد ۱۹۴ به عنوان نمونه آماری به صورت تصادفی انتخاب شدند. ابزار گردآوری اطلاعات این تحقیق، متشکل از سه پرسشنامه استاندارد است. الف) پرسشنامه مهارت های مدیریتی، ب) پرسشنامه توانمند سازی اسپریترز ج) پرسشنامه عملکرد ورزشی، برای تعیین روایی، تمامی پرسشنامه ها در اختیار ۱۰ نفر از متخصصین امر قرار گرفت پس از تغییرات و اصلاحات ضروری، نسخه اصلی پرسشنامه حاضر شد. سپس در یک مطالعه راهنما، این پرسشنامه ها روی ۳۰ نفر از ورزشکاران مورد بررسی قرار گرفت. یافته های تحقیق با استفاده از نرم افزار SPSS مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت . داده های تحقیق با استفاده از روشهای آمار توصیفی(فراوانی، میانگین و انحراف معیار)، در قالب جداول و نمودارها تنظیم شد. از آزمون کالموگراف- اسمیرنوف برای بررسی توزیع طبیعی داده ها استفاده شد با توجه به نرمال بودن داده ها از آزمون پارامتری ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون در سطح معنا داری (۳ ۰.۰۵)استفاده شد.نتایج: نتایج تحقیق نشان داد بین مهارت های مدیریتی و توانمند سازی، مهارت های مدیریتی و عملکرد ورزشی، مولفه های مهارت های مدیریتی با عملکرد ورزشی، مولفه های توانمند سازی مربیان با عملکرد ورزشی ارتباط معناداری وجود دارد. همچنین مهارت های مدیریتی و توانمندسازی پیشگوی مناسبی برای عملکرد ورزشی می باشند. توانمند سازی توان افراد را برای مقابله با استرس افزایش داده و باعث افزایش عملکرد آنان میگردد.بحث و نتیجه گیری: به عبارت دیگر سازمانهایی که تمایل به اجرای توانمند سازی دارند باید کاملا با مفهوم آن آشنا باشند. توانمند سازی مانند یک مداد یا خودکار نیست که به توان آن را از دست مدیران گرفت و به بازیکنان سپرد بلکه فرایندی است که نیازمند نگرش روشن و پویایی دارد که در آن زمینه مشارکت جویی و یادگیری مستمر برای بازیکنان و مدیران فراهم گردد و برای موفقیت آنان باید آیین نامه ها و روشهای مناسب تهیه و تدوین گردد.

Keywords:

توانمندسازی , مهارت های مدیریتی , مربی , والیبابیست ها , عملکرد