حوادث کارگاهی و حقوق کارگران و تکالیف کارفرما وارتباط آن با قوانین تامین اجتماعی

Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 170

This Paper With 5 Page And PDF and WORD Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICLC02_073

تاریخ نمایه سازی: 12 اسفند 1400

Abstract:

فرایند صنعتی شدن،استفاده ی فزاینده ازابزاروماشین آلات فنی راموجب شده است؛عدم رعایت اصول صحیح درساخت یااستفاده ازاین وسایل،حوادث ناشی ازکارراافزایش داده است به طوری که حوادث ناشی ازکارهر ساله موجب مرگ و میرهزاران کارگر می گردد.طبق آمار شورای ملی حفاظت ایالات متحده آمریکامیزان تکرار حوادثی که منجر به ازکارافتادگی می گرددازمیزان۹/۵ ٪درسال ۱۹۶۱ به ۸۷/۱۰ ٪درسال ۱۹۷۶افزایش یافته است(افزایش به میزان ۸۱ ٪).بنابراین هدف ازتحقیق پیش روحوادث کارگاهی وحقوق کارگران وتکالیف کارفرماوارتباط آن باقوانین تامین اجتماعی می باشدکه نوع مطالعه دراین تحقیق توصیفی تحلیلی بوده است .نتایج مطالعه انجام شده حاکی ازآن است که سالانه ۱۳هزارحادثه ناشی ازکاردرایران رخ می دهدکه۷۰۰تا۸۰۰ موردآن به فوت منجر می شودکه جهت حمایت لازم اززیان دیدگان این حوادث وجبران خسارات وارده براشخاص وجامعه«بیمه»به وجودآمدکه به موجب ماده۶۵ قانون تامین اجتماعی«درصورت وقوع حادثه ناشی ازکار،کارفرمامکلف است اقدامات لازم اولیه رابرای جلوگیری ازتشدیدوضع حادثه دیده به عمل آورده ومراتب راظرف سه روزاداری کتبابه اطلاع سازمان برساند. درصورتی که کارفرمابابت اقدامات اولیه مذکورمتحمل هزینه ای شده باشدسازمان هزینه های مربوط راخواهد پرداخت».

Authors

روح اله رنجبر شورستانی

مدرس دانشگاه، فقه و مبا نی حقوق اسلامی،موسسه آموزش عالی سناباد گلبهار مشهد