بررسی و تحلیل نقش مدیریت جهادی و فرهنگ سازمانی بر تحقق تعالی سازمان مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران
Publish Year: 1393
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 1,122
This Paper With 20 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
CMMS03_299
Index date: 18 November 2014
بررسی و تحلیل نقش مدیریت جهادی و فرهنگ سازمانی بر تحقق تعالی سازمان مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران abstract
با توجه به نقش برجسته فرهنگ ومدیریت جهادی در پیشبرد اهداف اقتصادی و فرهنگی کشورمان و تاکید مقام معظم رهبری بر نامگذاری سال 1393 توسط ایشان با نام اقتصاد و فرهنگ با عزم ملی و مدیریت جهادی هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه بین ارکان مدیریت جهادی، فرهنگ سازمانی و تعالی سازمان در سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران در سال 1393 می باشد. روشپژوهش توصیفی همبستگی و جامعه آماری شامل تمام مدیران، کارشناسان ارشد و کارکنان حاضر در سازمان جهاد کشاورزی استان - مازندران و شهرستان های آن استان می باشد. مدل تحلیلی این مطالعه در رابطه با فرهنگ سازمانی براساس مدل دنیسون، ابعاد مدیریت جهادی بر اساس مدل ارائه شده توسط دکتر موحد 1386 شامل بعد ساختاری، بعد رفتاری و بعد زمینه ای و همچنین در رابطه با تعالی سازمان مدل این تحقیق مبتنی بر مدل سرآمدی جایزه ملی کیفیت ایران می باشد. نتایج آزمون فرضیات تحقیق با استفاده از تحلیل عاملی تأییدی و ماتریس ضرایب همبستگی گویای وجود رابطه معنادار بین کلیه ابعاد مدیریت جهادی، با فرهنگ سازمانی و تعالی سازمانی می باشد. همچنین نتایج آزمون فرضیات نشان دهنده این مطلب بود که هیچ رابطه معناداری بین ابعد فرهنگ سازمانی و تعالی سازمان در سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران وجود ندارد. در پایان، محقق با توجه به نتایج حاصل از اجرای این پژوهش، به ارائه راهکارهایی جهت تعالی هرچه بیشتر سازمان با توجه به کاربرد مدیریت جهادی؛ پرداخته است
بررسی و تحلیل نقش مدیریت جهادی و فرهنگ سازمانی بر تحقق تعالی سازمان مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران Keywords:
بررسی و تحلیل نقش مدیریت جهادی و فرهنگ سازمانی بر تحقق تعالی سازمان مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران authors
مانا فراهی
کارشناس ارشد حسابداری، دانشگاه پیام نور، بهشهر، ایران
حسین اکبرپور
کارشناس ارشد مدیریت صنعتی، دانشگاه آزاد اسلامی فیروزکوه، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :