خلاقیت و نو آوری
Publish place: International Conference on Management
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,890
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICOM01_0430
تاریخ نمایه سازی: 25 فروردین 1394
Abstract:
امروزه تحولات روز افزون زندگی بشر در ابعاد مختلف سیاسی، اقتصادی،اجتماعی،تکنولوژیکی موجب گردیده است که ضرورت ایجاد ایده های نو و خلاق نسبت به گذشته افزایش یابد و مباحث مربوط به تحول و تغییر در ابعاد مختلف زندگی جدی تر گرفته شود، نوآوری به مفهوم توانمندی ایجاد تغییرات در محصولات، خدمات، فرآیندها و روش های موجود به عنوان یک الزام وضرورت باید در فرآیندهای سازمانی، برنامه ریزی، تجزیه و تحلیل، تولید وارائه کالاها و خدمات... در همه سطوح مورد توجه قرار گیرد تا بقاء و ادامه حیات این سازمان ها, در جوامع دانش محور تضمین گردد. خلاقیت عبارت است از خلق کردن مفهوم و چیزی تازه و منحصر به فرد، به گونه ای که مناسب و مفید، موجب حل یک مسئله، سؤال یا نیاز علمی، صنعتی یا اجتماعی شود. فرایند خلاقیت در تعامل فرد با محیط شکل می گیرد، محیط منجر به تحریک فیزیکی و اجتماعی می شود و خلاقیت را در اعضا تقویت می کند ،هدف از این مقاله تعاریف کاملی از خلاقیت و نو آوری از دیدگاههای مختلف و تفاوت و تکنیکها و راهکارهایی جهت افزایش خلاقیت و نو آوری می باشد.
Keywords:
Authors
علی نجات نظریان زاد
کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی گرایش استراتژیک،واحد علوم و تحقیقات ساوه ،ایران
روح الله نظری
دانشجوی دکتری علوم ا قتصاد،دانشگاه فردوسی مشهد، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :