سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستان های خصوصی و دولتی

Publish Year: 1393
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 816

This Paper With 6 Page And PDF Format Ready To Download

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

ICMM02_101

Index date: 20 September 2015

نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستان های خصوصی و دولتی abstract

از آنجایی که خصوصی سازی، در بیمارستانها روبه افزایش است، انجام پژوهشهایی در زمینههای گوناگون بیمارستانهای خصوصی در مقایسه با بیمارستانهای دولتی بهشدت احساس م یشود. ازاینرو پژوهش حاضر باهدف تعیین نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستانهای خصوصی و دولتی انجام شده است. روش تحقیق: در این بخش ابتدا به تعریف متغیرهای مستقل و وابسته می پردازیم، سپس با بررسی و جمع بندی 28 مطالعه صورت گرفته در این زمینه، به بررسی رابطه ی دو متغیر در بین پرستاران و در دو بخش خصوصی و دولتی می پردازیم. یافته: با توجه به یافته های حاصل از مطالعات صورت گرفته در این زمینه، حمایت سازمانی ادراک شده پرستاران نقش موثری در تعهد سازمانی آنها دارد. و ارتباط بین حمایت سازمانی و تعهد سازمانی پرستاران در بخش خصوصی پررنگ تر از بخش دولتی است. یعنی در بخش خصوصی، حمایت سازمانی پیش بینی کننده ی قوی تری برای تعهد پرستاران نسبت به بخش دولتی است. نتیجه گیری: مدیران بخش درمان می بایست به متغیرحمایت سازمانی به عنوان راه حل مناسبی در جهت افزایش تعهدپرستاران بنگرند و مدیرانی که قصد خصوصی کردن بخش های بیمارستان را دارند می بایست رویه های عادلانه تری بکار گیرند

نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستان های خصوصی و دولتی Keywords:

حمایت ادراک شده , تعهدسازمانی , پرستاران بیمارستانهای خصوصی و دولتی

نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستان های خصوصی و دولتی authors

علیرضا موغلی

استاد مدیریت دولتی دانشگاه پیام نور

شیما نامداری قرقانی

کارشناس ارشد مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی دانشگاه پیام نور شیراز ایران

مقاله فارسی "نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستان های خصوصی و دولتی" توسط علیرضا موغلی، استاد مدیریت دولتی دانشگاه پیام نور؛ شیما نامداری قرقانی، کارشناس ارشد مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی دانشگاه پیام نور شیراز ایران نوشته شده و در سال 1393 پس از تایید کمیته علمی دومین کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله حمایت ادراک شده ، تعهدسازمانی ، پرستاران بیمارستانهای خصوصی و دولتی هستند. این مقاله در تاریخ 29 شهریور 1394 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 816 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که از آنجایی که خصوصی سازی، در بیمارستانها روبه افزایش است، انجام پژوهشهایی در زمینههای گوناگون بیمارستانهای خصوصی در مقایسه با بیمارستانهای دولتی بهشدت احساس م یشود. ازاینرو پژوهش حاضر باهدف تعیین نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستانهای خصوصی و دولتی انجام شده است. روش تحقیق: در این بخش ابتدا به تعریف متغیرهای مستقل ... . این مقاله در دسته بندی موضوعی پرستاری عمومی و مدیریت بیمارستان طبقه بندی شده است. برای دانلود فایل کامل مقاله نقش حمایت سازمانی ادراک شده در افزایش تعهد سازمانی در میان پرستاران بیمارستان های خصوصی و دولتی با 6 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.