یادگیری و سازمانهای یادگیرنده
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 368
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NDMCONFT01_368
تاریخ نمایه سازی: 8 آذر 1394
Abstract:
یادگیری سازمانی و سازمانهای یادگیرنده از مفاهیمی هستند که معمولاً به جای یکدیگر به کار می روند. این مقاله به بررسی مفهوم یادگیری، انواع سبک های یادگیری ، فرآیندهای یادگیری فردی و سازمانی و مباحث مختلف مربوط به سازمان های یادگیرنده از جمله ویژگی های سازمان یادگیرنده، جایگاه آن در ایران، استراتژیهای خلق و هبری می پردازد
Keywords:
Authors
بهنام اسماعیلی فر
مدرس دانشگاه، دانشکده مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران مرکزی
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :