ارزیابی عملکرد کارکنان شرکت های کامپیوتری شیراز بر اساس مهندسی مجددفرایند کسب و کار با تاکید بر سرمایه گذاری فناوری اطلاعات ، با استفاده از شبکه عصبی مصنوعی و ارائه راهکارهای لازم به منظور بهبود عملکرد کارکنان
Publish place: نخستین همایش ملی علوم اسلامی حقوق و مدیریت
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 695
This Paper With 20 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCPB01_175
تاریخ نمایه سازی: 25 آذر 1395
Abstract:
این تحقیق با نگرشی جامع به فرایند مهندسی مجدد و کاربرد فناوری اطلاعات و مزایا و معایب آن تهیه انجام شده.با تبیین و تشریح موضوع ارزیابی و اهمیت آن به ارائه اهداف ، فرضیه ها و سئوالات پرداخته شدهاست.با استفاده از مباحث نظری تحقیق و تحقیقات پیشین و به منظور دستیابی بهتر به هدف اصلی ، اقدام به طراحی مدل مفهومی شد تا بتوان مسیر و جهت اصلی تحقیق را ترسیم نمود.ضمنا از پرسشنامه طیفلیکرت وهمچنین محاسبات آماری منجمله آزمون کای دو، آزمون دی سامرز استفاده شده. با استفاده از تحقیقات میدانی و تجزیه و تحلیل های آماری , مشخص شد که سه عامل مهم یعنی تحول گرایی , کنترل وبازخورد ، پایداری و انعطاف پذیری نقش موثری را در این زمینه ایفا نمود اند.نتایج حاصله حاکی از آن است که به احتمال 31 درصد ارزیابی عملکرد کارکنان شرکت های کامپیوتری شیراز بر اساس مهندسی مجددفرایند کسب و کار با تاکید بر سرمایه گذاری فناوری اطلاعات ، بر بهبود عملکرد کارکنان تاثیر دارد .این تحقیق نشان داد که در جامعه مورد بررسی ، متغیر تحول گرایی و همچنین کنترل و بازخورد اطلاعات از عوامل مهم فرایند مهندسی مجدد می باشند و می توانند تاثیر زیادی را در بهبود عملکرد کارکنان شرکت های کامپیوتری داشته باشند
Keywords:
ارزیابی عملکرد بهبود مهندسی - - مجدد فناوری - اطلاعات شبکه - عصبی مصنوعی
Authors
محمد احمدی
کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات دانشگاه آزاد اسلامی واحد الکترونیک
ناصر ابراهیمی
دکتری مدیریت دولتی دانشگاه شیراز
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :