سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی تاثیر اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در میان اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی بابل

Publish Year: 1392
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 547

This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

IKMC06_373

Index date: 24 January 2017

بررسی تاثیر اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در میان اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی بابل abstract

دانشگاه ها به عنوان متولی تولید و تسهیم دانش، نقشی کلیدی در زمینه اشاعه فرهنگ و ساختار تسهیم دانش در جامعه دارند و توانایی تسهیم دانش اعضای هیات علمی یکی از پیش نیازهای مهم برای کسب شایستگی های علمی و پژوهشی محسوب میشود. اینمسأله در ایران به دلیل حضور طیف وسیعی از اقشار جامعه در سطوح مختلف دانشگاهی چشمگیرتر است و به توجه و عنایت بیشتری نیاز دارد. از این رو، هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر عوامل فردی شامل؛ اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در دانشگاه صنعتی بابل از نظر اعضای هیئت علمی می باشد. روش پژوهش توصیفی – پیمایشی است که جهت گردآوری داده ها از پرسشنامه و برای تجزیه و تحلیل هم ازمدل معادلات ساختاری و نرم افزارهای SPSS و PLS استفاده شده است.

بررسی تاثیر اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در میان اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی بابل Keywords:

اعتماد , لذت حاصل از کمک به دیگران , خودکارآمدی دانش , تسهیم دانش

بررسی تاثیر اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در میان اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی بابل authors

سمانه باروج

دانشگاه مازندران

مهرداد مدهوشی

دانشگاه مازندران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
فلفلانی، عطیه.(1390). بررسی عوامل تاثیر گذار بر تسهیم دانش در ... [مقاله کنفرانسی]
خاتمیان‌فر، پریسا؛ پریرخ، مهری(1388). بررسی عوامل مشوق و بازدارنده اشتراک ...
رهنورد، فرج‌اله و صدر، فاطمه.(388 (). رابطه ادراک فرهنگ تسهیم ...
علیزاده، ندا(388)بررسی نگرش اعضای هیئت علمی پیرامون تسهیم دانش. پایان ...
Renzl, B. (2008). "Trust in Management and Knowledge Sharing :The ...
Ambrosini, V., & Bowman , C. (2001). "Tacit Knowledge: Some ...
Hsiu-Fen, L. (2007). "Knowledge sharing and firm innovation cpobility: on ...
Wong, S., & Noe, R.A. (2010). "Knowledge sharing: A review ...
Boer N., Berends, H., & van Boalen, P. (2011). "Relational ...
Bartol, K., & Srivastava, A. (2002). "Encouraging kn o wledge-sh ...
Alavi, M., & Leidner D.E. (2000(. "Review knowledge management and ...
King, WR. (2006). "Knowledge sharing. The Encyclopedio of Knowledge Management". ...
Lin, H.F. (2007). "Knowledge sharing and firm innovation capability: _ ...
Kim, .. Ju, B. (2008)."An Anolysis of Foculy percep tions:Attitudes ...
Kim, Y.G., Yu, S. H., & Lee, J. H. (2008). ...
Islam, Md. Zahidul, Ahmed. Sylvono Maheen, _ lkromul and Ahmed, ...
Krebs, D. (1975). "Empathy and altruism". Journal of Personality and ...
Smith, D. (1981). Altruism, volunteers, and volunteerism, Nonprofit and Volun ...
Organ, D. (1988). "Organ izationdl Citizenship Behavior: The Good Soldier ...
Sproull, L. (1994). "What's mine is ours, or & ..ک ...
Amabile, T. (1997). "Motivating credtivity in organizotions: On doing what ...
Wasko, M., & Faraj, S. (2000). "It is what one ...
Ba, S.. tolloert, J. & Whinston, A. (2001). " Research ...
Lee, D. J., & Ahn, J. H. (2006). "Reward systems ...
Yu, T..Lu, L _ Liu, T(2009). "Exploring foctors that influence ...
Sawal, M.Z.H.M., Azmi, N.A., Idris, A.S.A., Alhady, S.M., Noordin, N., ...
Bandura, A. (1986). "Socidl Foundations of Thought and Action: A ...
Spreitzer, G. (1995). "Psychological empowerment in the workplace: Dimensions, measuremenf ...
Chong, S., & Choi, Y. (2005). "Critical foctors in the ...
Bock, G., Zmud, R., Kim, Y., & Lee, J. (2005). ...
Salim M, Joved N, Sharif K, Riaz A., (2011)." Antecedents ...
Hsu, Y.H., & Fong.W. (2009). "Intellectual Capitol and New Product ...
Cronbach, L. J. (1951). "Coefficient alpho and the internal structure ...
Fornell, C.. & Larcker, D. (1981). "Evaluating structurdl equation models ...
Bogozi, R. P., & Yi, Y. (1988). "On the evaluation ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "بررسی تاثیر اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در میان اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی بابل" توسط سمانه باروج، دانشگاه مازندران؛ مهرداد مدهوشی، دانشگاه مازندران نوشته شده و در سال 1392 پس از تایید کمیته علمی ششمین کنفرانس مدیریت دانش پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران، خودکارآمدی دانش، تسهیم دانش هستند. این مقاله در تاریخ 5 بهمن 1395 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 547 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که دانشگاه ها به عنوان متولی تولید و تسهیم دانش، نقشی کلیدی در زمینه اشاعه فرهنگ و ساختار تسهیم دانش در جامعه دارند و توانایی تسهیم دانش اعضای هیات علمی یکی از پیش نیازهای مهم برای کسب شایستگی های علمی و پژوهشی محسوب میشود. اینمسأله در ایران به دلیل حضور طیف وسیعی از اقشار جامعه در سطوح مختلف دانشگاهی چشمگیرتر است ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی تاثیر اعتماد، لذت حاصل از کمک به دیگران و خودکارآمدی دانش بر تسهیم دانش در میان اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی بابل با 8 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.