بررسی تئوری پافشاری بر تعهد از منظر مدیریت دانش
Publish place: Sixth Knowledge Management Conference
Publish Year: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 650
This Paper With 6 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC06_463
تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395
Abstract:
هدف از این مقاله بررسی تئوری پافشاری از منظر مدیریت دانش می باشد. در این مقاله نشان داده شده است که چگونه مدون سازی دانش میتواند موجب کاهش خطای پافشاری بر تعهد در سازمانها گردد. فرآیند تبدیل دانش ضمنی به دانش صریح که از طریق جامعه پذیری، درونی سازی، ترکیب و هم آمیزی و همچنین مدون سازی دانش انجام میگردد، می تواند به وسیله پایین آوردن هزینه های مبادلات بین فردی و درنتیجهتمایل به برقراری بیشتر مبادلات و نیز شفافیت بیشتر مبادلات بین فردی در سازمانها، مانعی باشد برای شکل گیری سیکل پافشاری بر تعهدات. این مهم با کمرنگ )کم وزن(ساختن عوامل موثر در تشکیل حلقه تشدید مانند، درک احتمال خروجی ها و نتایج آنها، فشار دلایل منجر به شکست و نیاز درونی لیاقت و صلاحیت میتواند تحقق یابد
Keywords:
Authors
محمدصالح ترکستانی
استادیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه علامه طباطبایی
نسیم مردانی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی بین الملل دانشگاه علامه طباطبایی
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :