سازه گرایی مسیر شغلی
Publish place: 12th International Conference On Psychology& Sociology
Publish Year: 1397
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 2,595
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
RAFCON12_066
Index date: 10 February 2019
سازه گرایی مسیر شغلی abstract
نظریه سازه گرایی مسیرشغلی1 از جمله نظریه های فرامدرن سیستمی به شمار می آید که از یک طرف دیدگاهی شناختی نسبت به مسیر شغلی دارد و با طرح کردن سازه های ذهنی، روانشناختی را با مسیر شغلی ترکیب کرده است و از طرف دیگر دیدگاهی بافتی نگر به مسایل مسیرشغلی دارد و معتقد است فرد به تنهایی مورد بررسی قرار نمیگیرد بلکه در سیستمهایی که او را احاطه کرده اند، مطالعه می شود، سیستم هایی چون خانواده، مدرسه، همسالان، فرهنگ، سیاست و اقتصاد می تواند در شکل گیری مسیرشغلی هر فرد اثر داشته و رفتار فرد در بافتی که اتفاق افتاده بررسی میشود. در این مقاله به شرح مفصل سازه گرایی مسیر شغلی پرداخته میشود، به این منظور مباحثی در رابطه با مفاهیم کلیدی در این نظریه، ابعاد آن طرح میگردد.
سازه گرایی مسیر شغلی Keywords:
سازه گرایی مسیر شغلی authors
فخری انصاری
دانشجوی کارشناسی ارشد مشاوره و راهنمایی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد خمینی شهر، ایران
مرضیه ملکی ها
استادیار، گروه مشاوره، دانشگاه حضرت معصومه (س)، قم، ایران