رابطه کمال گرایی و رضایت شغلی در معلمان ابتدایی شهرستان یزد و اشکذر
Publish place: The 5th National Conference on New Research in Education, Psychology and Counseling in Iran
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 99
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
RTCONFE05_155
تاریخ نمایه سازی: 6 مهر 1401
Abstract:
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه کمال گرایی و رضایت شغلی معلمان ابتدایی شهرستان یزد و اشکذر در سال تحصیلی ۱۴۰۰-۱۳۹۹ انجام شد. روش پژوهش توصیفی -همبستگی بود. جامعه آماری این پژوهش تمامی معلمان ابتدایی شهرستان یزد و اشکذر در سال تحصیلی ۱۴۰۰-۱۳۹۹ بود. تعداد ۳۷۴ نفر از معلمان به روش نمونه گیری تصادفی خوشه ای تک مرحله ای از طریق دو پرسشنامه کمال گرایی قراست و همکارن (FMPS) و فرم کوتاه پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا مورد مطالعه قرار گرفتند. نتایج پژوهش نشان داد بین نگرانی های کمالگرایانه و رضایت شغلی رابطه منفی معنادار و بین تلاشهای کمالگرایانه و رضایت شغلی رابطه مثبت معنادار وجود دارد.
Keywords:
Authors
فاطمه جعفری ندوشن
دانشجوی کارشناسی ارشد روانشناسی تربیتی دانشگاه یزد
مهدی رحیمی
دانشیار دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه یزد