ارائه چهارچوبی جهت تبیین نقش فرهنگ سازمانی و فناوری اطلاعات در ارتقای تسهیم دانش
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 764
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICBDE01_302
تاریخ نمایه سازی: 7 بهمن 1393
Abstract:
پژوهش حاضر به بررسی ارائه چهار چوبی جهت تبیین نقش ابعاد فرهنگ سازمانی و فناوری اطلاعات در ارتقای تسهیم دانش،مطالعه موردی :مراکز و واحد های دانشگاه پیام نور استان یزد پرداخته است. نوع تحقیق توصیفی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان دانشگاه های پیام نور یزد به تعداد 376 نفر بوده است، که تعداد 190 نفر به روش تصادفی ساده و با استفاده از جدول مورگان انتخاب شده اند. ابزار پژوهش شامل پرسشنامه های استاندارد پرسشنامه های (پرسشنامه فرهنگ سازمانی ال الوی (2007) ، پرسشنامه فناوری اطلاعات هونگ نگار(2005) و پرسشنامه تسهیم دانش پاشازاده(1389)) بوده است. نتایج تحقیق نشان داد که هر دو متغیر فرهنگ سازمانی و فناوری اطلاعات دارای تاثیر معناداری بر تسهیم دانش بوده اند. این در حالی است که تاثیر فرهنگ سازمانی نسبت به فناوری اطلاعات بیشتری می باشد. در بین فرضیه های فرعی پژوهش، تمامی فرضیه ها مورد تایید قرار گرفتند. به ظوری که به ترتیب مولفه های ساختار سازمانی، سیستم پاداش، ارتباطات کارکنان، اعتماد و استفاده از فناوری اطلاعات بیشترین تاثیر را بر تسهیم دانش داشته اند
Keywords:
Authors
سعید آیت
دانشیار گروه علمی مهندسی کامپیوتر و فناوری اطلاعات، دانشگاه پیام نور،
مهدی قاسمی
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه پیام نور،
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :