بررسی اثر پویایی، گشودگی ارتباطات دالخی بر چابکی سازمانی با نقش میانجی مدیریت دانش (موزد مطالعه: اداره امور مالیاتی شهرستان ایذه باغملک)
Publish place: دومین کنفرانس ملی حسابداری-مدیریت و اقتصاد با رویکرد اشتغال پایدار و نقش آن در رشد صنعت
Publish Year: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 337
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMEM02_437
تاریخ نمایه سازی: 18 اردیبهشت 1398
Abstract:
با توجه به این که امروزه مدیریت دانش، مهم ترین دارایی برای سازمان ها محسوب می شود. این تحقیق با هدف بررسی بررسیاثر پویایی، گشودگی ارتباطات داخلی بر چابکی سازمانی با نقش یانجی مد یریت دانش در اداره اداره امور مال یاتیشهرستان های ایذه باغملک در سال 1396 انجام گرفت. این تحقیق بر اساس هدف کاربردی برحسب نحوه گردآوری دادهها از نوع تحقیقات توصیفی به شمار می آید؛ همچنین از حیث ارتباط بین متغیرهای تحقیق از نوع علی است. جامعه آماریاین تحقیق 160 نفر از کارکنان اداره مذکور بود که با استفاده از فرمول کوکران 114 نفر به عنوان نمونه انتخاب گردید. بهمنظور سنجش متغیرهای تحقیق نیز از پرسشنامه استفاده شد. تجزیه تحلیل داده ها در دو سطح آمار توصیفی استنباطیبا استفاده از نرم افزارهای آماری اس پی اس اس ایموس 22 صورت گرفت. نتایج تجزیه تحلیل داده ها نشان داد کهپویایی، گشودگی ارتباطات داخلی بر چابکی سازمانی با نقش میانجی مدیریت دانش اثر مثبت معنی دار دارد.
Keywords:
Authors
نصرت اله کیانپور
گروه مدیریت، پردیس علوم و تحقیقات خوزستان، دانشگاه آزاد اسلامی، اهواز، ایران- گروه مدیریت، واحد اهواز، دانشگاه آزاد اسلامی، اهواز، ایران
قنبر امیرنژاد
گروه مدیریت، واحد اهواز، دانشگاه آزاد اسلامی، اهواز، ایران