بررسی تاثیر آموزش مجازی ضمن خدمت بر میزان بهره وری کارکنان شهرداری در شرایط کرونایی (مطالعه موردی: شهرداری مرند)
Publish place: The9th National Conference on Modern Studies and Research in Humanities, Management and Entrepreneurship of Iran
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 180
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMCONF09_003
تاریخ نمایه سازی: 12 آذر 1401
Abstract:
هدف پژوهش حاضر، بررسی تاثیر آموزش مجازی ضمن خدمت بر میزان بهره وری کارکنان شهرداری در شرایط کرونایی است. روش پژوهش توصیفی- پیمایشی است. پیمایشی از آن جهت که برای گردآوری داده ها از پرسشنامه استفاده شده است. همچنین، از لحاظ هدف در دسته پژوهش های کاربردی قرار دارد. روش گردآوری داده ها به دو صورت کتابخانه ای و میدانی است. جامعه آماری پژوهش کارکنان شهرداری شهر مرند در استان آذربایجان شرقی است. برای تجزیه و تحلیل فرضیه های پژوهش از آزمون رگرسیون خطی ساده استفاده شد. نتایج این پژوهش نشان می دهد که آموزش مجازی ضمن خدمت بر میزان بهره وری کارکنان شهرداری تاثیر مثبت و معنی داری دارد.
Keywords:
Authors
ابوالفضل موسی زاده
کارمند شهرداری شهر مرند