سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و توانمند سازی روانشناختی کارکنان(مطالعه موردی:ادارات آموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر)

Publish Year: 1391
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 3,865

This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

CAFM01_053

Index date: 10 May 2013

بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و توانمند سازی روانشناختی کارکنان(مطالعه موردی:ادارات آموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر) abstract

این پژوهش با هدف بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و توانمندسازی روانشناختی کارکنان انجام گردید متغیرهای سرمایه اجتماعی شامل مولفه های اعتماد روابط متقابل ارتباط ساختاراندازه و تنوع به میزان متغیر مستقل و متغیرهای توانمندسازی روانشناختی با ابعاد اثرگذاری معنی داری شایستگی اعتماد و خود مختاری به عنوان متغیرهای وابسته مورد توجه قرارگرفت پژوهش حاضر ازنظر هدف کاربردی و ازنظر روش گردآوری اطلاعات ازنوع توصیفی پیمایشی بود ازطرفی به لحاظ مطالعه روابط بین دو متغیر یک تحقیق همبستگی نیز به حساب می اید جامعه اماری این پژوهش کلیه کارکنان ادارات اموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر بودند که به روش سرشماری درپژوهش شرکت داده شدند. برای گرداوری داده ها از دو پرسشنامه پرسشنامه محقق ساخته سرمایه اجتماعی با ضریب الفای کرونباخ 91درصد و پرسشنامه استاندارد توانمندسازی روانشناختی اسپریتزر با ضریب آلفای کرونباخ 87درصد استفاده شد.

بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و توانمند سازی روانشناختی کارکنان(مطالعه موردی:ادارات آموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر) Keywords:

بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و توانمند سازی روانشناختی کارکنان(مطالعه موردی:ادارات آموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر) authors

مجتبی رجب بیگی

دکترای مدیریت دولتی و دانشیار موسسه آموزش عالی علمی کاربردی جهاد کشاو

سید علی اکبر احمدی

دکترای مدیریت دولتی و دانشیار جامع پیام نورتهران

سیده الهام حسینی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه پیام نور مرکز تهران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
امام قلی زاده، سعید، برقعی، سیدرضا و زارعی متین، حسن، ...
اندیشمند، ویدا، (1388)، شناسایی مولفه های سرمایه اجتماعی در دانشگاه ... [مقاله ژورنالی]
ایران زاده، سلیمان و بابایی هروی، صادق، (1389)، شناسایی و ...
ایمانی جاجرمی، حسین، (1380)، سرمایه اجتماعی و مدیریت شهری، فصلنامه ...
جانیان، ‌رمضان(1389)، توانمندسازی مدیران آموزشی، چاپ اول، کرج، دانشگاه آزاداسلامی. ...
_ ملی همنسابدا(ک. مدییت مالی _ سرمایه گذارک 27 بهم ...
رجب بیگی، مجتبی، فروزنده، لطف الله و وایزی، افسون، (1388)، ...
شیرکوند، شهرام، (1390)، بازشناسی سرمایه اجتماعی، روزنامه هشهری، شماره 5383، ...
عبدالهی و نو ابراهیم، (1386)، توانمندسازی کارکنان:کلید طلایی مدیریت منابع ...
علوی، سید بابک، (1384)، نقش سرمایه اجتماعی در توسعه، ماهنامه ...
کسرایی، احمد رضا و علیرحیمی، محمد مهدی، 1388، بررسی ارتباط ...
کینلا، دنیس، (1383)، توانمندسازی منابع انسانی، ترجمه مهدی ایران نژاد ...
فناکار بحری، ماندانا، (1387)، بررسی رابطه مان سرمایه اجتماعی با ...
نیازی، محسن و کارکنان نصر آبادی، محمد، (1388)توانمندسازی بر اساس ...
وتن، دیوید، کمرون، کیم اس، (1383)، توانا سازی و تفویض ...
هزار جریبی، جعفر و مردوخ روحانی، (1391)، احسان، بررسی رابطه ...
_ ملی همنسابدا(ک. مدییت مالی _ سرمایه گذارک 27 بهم ...
Babaei, H. Zomorrodian .A.H, Nobaya. A & Sarjit. S.G. .(2011), ...
Babaei, Hamidreza., & Ahmad, Nobaya..& S.Gill, Sargit.(2012), Bonding, Bridging and ...
Cook, Sara., (1994), The Cultural Implications of Emp owerment: Empowerment ...
Conger, J. A and Kanungo, R. N.(1988), The empowerment Process ...
Dimitriades , S & Kufidu, S.(2003), Individual, Job, Organizational and ...
Contemporary Hospitality M anagement, Vol 9, No.7, pp.25 -33. ...
Ettore, B., (1997), The Empowerment Gap. Hypers. Realaty Oxford. OXford ...
Fukuyama, F, (1995), Trust: The Social Virtues & the Creation ...
Ersted, Margaret..(1997), Empowerment & Organizatio Contemporary Hospitality M anagement, Vol ...
D i _ _ t? Demography, Vol.45 , No, 3. ...
Kinla, D., (1995), The Practice of Empowerment _ Making the ...
Manvile, B & Ober, J., (2003), Beyond Empowerment Building by ...
Spreitzer.G.M, .(1 992), When organization dare; The dynamics of Individual ...
Spreitzer, G. M., (1996), Psychological Empowerment in the Workplace: Dimen ...
Thomas, K &Velthouse, W& Betty, A.(1995), Cognitive Elements of Empowermen ...
Vecchio, R., (2000), Organizational Behavior, Fourth Edition, Horcourt. P 104. ...
Garip, F.(2008), Social Capital D i _ _ t? Demography, ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و توانمند سازی روانشناختی کارکنان(مطالعه موردی:ادارات آموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر)" توسط مجتبی رجب بیگی، دکترای مدیریت دولتی و دانشیار موسسه آموزش عالی علمی کاربردی جهاد کشاو؛ سید علی اکبر احمدی، دکترای مدیریت دولتی و دانشیار جامع پیام نورتهران؛ سیده الهام حسینی، دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه پیام نور مرکز تهران نوشته شده و در سال 1391 پس از تایید کمیته علمی کنفرانس ملی حسابداری, مدیریت مالی و سرمایه گذاری پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله سرمایه اجتماعی، توانمندسازی روانشناختی، آموزش و پرورش هستند. این مقاله در تاریخ 20 اردیبهشت 1392 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 3865 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که این پژوهش با هدف بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و توانمندسازی روانشناختی کارکنان انجام گردید متغیرهای سرمایه اجتماعی شامل مولفه های اعتماد روابط متقابل ارتباط ساختاراندازه و تنوع به میزان متغیر مستقل و متغیرهای توانمندسازی روانشناختی با ابعاد اثرگذاری معنی داری شایستگی اعتماد و خود مختاری به عنوان متغیرهای وابسته مورد توجه قرارگرفت پژوهش حاضر ازنظر هدف کاربردی و ازنظر روش ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و توانمند سازی روانشناختی کارکنان(مطالعه موردی:ادارات آموزش و پرورش شهرستانهای تنکابن و رامسر) با 17 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.