ناشر تخصصی کنفرانس های ایران

لطفا کمی صبر نمایید

Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings

Please waite ..
Publisher of Iranian Journals and Conference Proceedings
Login |Register |Help |عضویت کتابخانه ها
Paper
Title

بررسی رابطه نشاط سازمانی و تعهد سازمانی کارکنان شرکت گاز استان همدان

Year: 1397
COI: MNGTEC05_042
Language: PersianView: 299
This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download

Buy and Download

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این Paper را که دارای 17 صفحه است به صورت فایل PDF در اختیار داشته باشید.
آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

Authors

مریم مظاهری - کارشناس ارشد مدیریت اجرایی، گرایش استراتژی، دانشگاه پیام نور، ایران
علرضا صالحی مرزنجرانی - کارشناس ارشد، گروه مدیریت شهری، دانشگاه آزاد دماوند
مدیا میرزایی - کارشناس ارشد مدیریت دولتی گرایش توسعه منابع انسانی، دانشگاه پیام نور، ایران
داور فرقانی - کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد

Abstract:

در این تحقیق به بررسی رابطه نشاط سازمانی و تعهد سازمانی کارکنان شرکت گاز استان همدان پرداخته شد. روش تحقیق حاضر توصیفی از نوع همبستگی است و برای جمع آوری اطلاعات مورد نیاز تحقیق از پرسشنامه تعهد سازمانی آلن و مایر و پرسشنامه شادکامی آکسفورد استفاده شد. جامعه آماری مورد مطالعه در این پژوهش کارکنان شرکت گاز استان همدان بود. از جامعه آماری مورد نظر به روش نمونه گیری ، بصورت تصادفی 90 نفر به عنوان نمونه انتخاب شده اند که نتایج این 90 نمونه به کل جامعه تعمیم داده شد. در پژوهش حاضر از روش های آمار توصیفی و از روشهای آمار استنباطی (ضریب همبستگی پیرسون) استفاده شد. تجزیه و تحلیل یافته های پژوهش نشان داد که بین نشاط سازمانی با تعهد عاطفی کارکنان =0/01)(Sig و تعهد مستمر کارکنان (Sig =0/02) و تعهد هنجاری کارکنان (Sig =0/03) در سطح اطمینان %95 رابطه معناداروجود دارد.

Keywords:

نشاط سازمانی، تعهد سازمانی، تعهد عاطفی، تعهد مستمر و تعهد هنجاری

Paper COI Code

This Paper COI Code is MNGTEC05_042. Also You can use the following address to link to this article. This link is permanent and is used as an article registration confirmation in the Civilica reference:

https://civilica.com/doc/789233/

How to Cite to This Paper:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the resources section:
مظاهری، مریم و صالحی مرزنجرانی، علرضا و میرزایی، مدیا و فرقانی، داور،1397،بررسی رابطه نشاط سازمانی و تعهد سازمانی کارکنان شرکت گاز استان همدان،5th International Conference On Thechniques Management& Accounting،Tehran،https://civilica.com/doc/789233

Research Info Management

Certificate | Report | من نویسنده این مقاله هستم

اطلاعات استنادی این Paper را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

Scientometrics

The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:
Type of center: پیام نور
Paper count: 52,928
In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.

مقالات پیشنهادی مرتبط

New Papers

Share this page

More information about COI

COI stands for "CIVILICA Object Identifier". COI is the unique code assigned to articles of Iranian conferences and journals when indexing on the CIVILICA citation database.

The COI is the national code of documents indexed in CIVILICA and is a unique and permanent code. it can always be cited and tracked and assumed as registration confirmation ID.

Support