لیست کل مقالاتی که به مقالات دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، کارآفرینی و توسعه اقتصادی ارجاع داده اند
ممکن است یک مقاله به مقالات متعددی در این کنفرانس ارجاع داده باشد که فقط یک بار در لیست زیر نمایش داده می شود.
1.تاثیر شاخص های فردی و نهادی کارآفرینی بر سهم بازار کشورهای منتخب از صادرات جهانی تجهیزات پزشکی FullText
11.تدوین برنامه راهبردی شرکت های آب منطقه ای (مطالعه موردی: شرکت سهامی آب منطقه ای آذربایجان غربی) FullText
13.طراحی مدل سنجش اثربخشی دانشگاه های سازمانی دولتی (مورد مطالعه: مرکز علمی کاربردی کارخانه های مخابراتی ایران) FullText
15.بررسی اثر نرخ بهره بر توان صادراتی یک واحد صنعتی نمونه با استفاده از رویکرد پویایی شناسی سیستم FullText
19.بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و رفتار شهروندی سازمانی با کارآفرینی سازمانی در کارکنان دانشگاه محقق اردبیلی FullText
22.بررسی، طبقه بندی و انتخاب استراتژی های بانک با استفاده از روش SWOT (مطالعه موردی بانک ملی استان ایلام) FullText
32.مقایسه یادگیری خودراهبر و خلاقیت دانشآموزان پایه اول متوسطه مدارس هوشمند و عادی شهر شیراز FullText
34.تاثیر بدهی های دولتی، تجارت خارجی، نرخ رشد جمعیت و نرخ بیکاری بر نرخ رشد محصول ناخالص داخلی ایران FullText
39.دیدگاهی پویا از غرور کارمندی و اثرات مثبت آن بر روی تعهد به خدمات رسانی به مشتری و نوسانات تمایلات FullText
46.بررسی کارایی واحدهای تحت پوشش شرکت آب و فاضلاب استان آذربایجان شرقی با استفاده از تحلیل پوششی داده ها FullText
48.تأثیر گزارش حسابرسی بر نسبت نقدینگی و سود سهم حسابداری شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران FullText
56.کنکاشی بر رابطه سرمایه فکری و عملکرد سازمانی مورد مطالعه: اداره کل بنادر و دریانوردی استان مازندران FullText
60.ارزیابی تعالی رهبری در دبیرستان های پسرانه شهر تهران بر اساس الگویEFQM از دیدگاه مدیران مدارس و دبیران FullText
63.بررسی نقش فناوری اطلاعات در فرایند شکل گیری قابلیت یادگیری سازمانی در اداره کل ثبت اسناد و املاک استان تهران FullText
64.بررسی رابطه آموزش با چابکی سازمانی و مولفه های آن در ادارات آموزش و پرورش کلان شهر اهواز FullText
68.ارزیابی پرتفویی ازکارآترین شرکت های پذیرفته شده دربورس با رویکرد تحلیل پوششی داده ها DEA FullText
74.رابطه بین تعهد سازمانی و معنویت در زندگی مورد مطالعه جمعیت هلال احمر استان چهارمحال و بختیاری FullText
75.ارتباط همزمان رهبری خدمتگزار و هوش اخلاقی با اعتماد سازمانی در بین کارکنان دانشگاه بینالمللی امام خمینی (ره) FullText
78.بررسی تاثیر مدیریت رابطه با مشتری CRM برعملکرد کلی موسسات مالی مطالعه موردی بانک های رفاه شهر تهران منطقه 1 FullText
79.بررسی تاثیر مدیریت رابطه با مشتری CRM بر رضایت مشتریان در شعب بانک رفاه شهر تهران منطقه 1 FullText
81.عنوان:مطالعه رابطه رفتار شهروندی سازمانی و عملکرد کارکنان در شعب بانک اقتصاد نوین شهر تهران FullText
82.بررسی تأثیر رهبری اخلاقی بر عملکرد کارکنان و نقش میانجی صدا کارکنان میان آنها در شرکت مگا موتور FullText
89.اولویت بندی پروژه های سازمان با بکارگیری مدلی تلفیقی از تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره فازی FullText
92.بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و عدالت سازمانی با کارآفرینی سازمانی در کارکنان دانشگاه محقق اردبیلی FullText
98.اثربخشی رویکرد تلفیقی نظریه یادگیری اجتماعی کرامبولتز با تکنیک اسکمپر بر خلاقیت دانشجویان FullText
101.بررسی تجارب بکارگیری فناوری های مدیریت مالی در شرکت های فعال از منظر مدل پذیرش فن آوری(TAM) FullText
103.تحلیل تاثیر سرمایه اجتماعی بر کارآفرینی سازمانی با در نظر گرفتن متغیر میانجی سرمایه فکری(مورد مطالعه:دانشگاه اصفهان) FullText
104.تحلیل تاثیر توانمند سازی روانشناختی بر توانایی کنترل بحران(مورد مطالعه:صنعت کاشی و سرامیک در استان اصفهان FullText
110.بررسی میزان اثربخشی هدفمندکردن یارانه ها درگرایش مردم به استفاده ازتکنولوژی های پایداردربخش مسکن دراستان مازندران FullText
112.امکان سنجی و پیاده سازی تجارت الکترونیک در بنگاه های صادراتی مرز مهران با روش تصمیم گیری چند معیاره FullText
117.مدل معادله ساختاری رابطه بین عدالت آموزشی، و کیفیت آموزشی، با توسعه شرکت های دانش بنیان ادراک شده FullText
120.رتبه بندی بخشهای داخلی مرکزدرمانی الزهراء بااستفاده ازتکنیک های تصمیم گیری چندمعیاره فازی FullText
121.بررسی رابطه مدیریت کیفیت جامع و عملکرد شرکت های بیمه(مطالعه موردی شرکت های بیمه ایران شهر ایلام) FullText
124.بررسی اثرات توسعه تعاونی روستایی زنان خراشاد بیرجند در توانمند سازی، ایجاد اشتغال، حفظ محیط و ماندگاری مردم محلی FullText
127.رابطه مدیریت تغییر و اثربخشی سازمانی مطاله موردی: سازمان آموزش و پرورش شهرستان بندر ترکمن FullText
129.بررسی تاثیر فناوری اطلاعات IT بر بهرهوری نیروی انسانی سازمان (مطالعهای بر سازمان تامین اجتماعی شهر مشهد) FullText
133.بررسی رابطه بین مدیریت سود و تغییرات در سود نقدی هر سهم در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران FullText
134. اثربخشی الگوی چند محوری شفیع آبادی بر خود کارآمدی عمومی کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی واحد بهبهان FullText
135. بررسی رابطه بسط و کنترل ناپذیری با سبک های تدریس اساتید مطالعه موردی مقطع کاردانی آموزشکده فنی و حرفه ای دختران میبد FullText
138.ارزیابی عملکرد کارایی شعب بانک سپه از منظر جذب و ارتقاء وفاداری مشتریان با رویکرد تصمیم گیری چند معیاره AHP-DEA FullText
140.بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی بر کارآفرینی سازمانی در اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان ایلام FullText
142.بررسی تأثیر کارایی نظام بانکی بر عملکرد اقتصادی مطالعه موردی: کشورهای منتخب عضو سازمان کنفرانس اسلامی FullText
143.رابطه بین مخارج بهداشت و درمان، مرگ و میر مردان بالغ بر بهره وری نیروی کار درکشورهای در حال توسعه FullText
144.تحلیل و بررسی نقش سلامت در ارتقاء بهره وری نیروی کار در کشورهای در حال توسعه ذر طی دوره ی 2012-1992 FullText
148.بررسی و ارزیابی دانش آموزان دوره ی متوسطه شاخه کاردانش شهرستان مهاباد بر مبنای مؤلفه های کارآفرینی FullText
149.بررسی تاثیر اعتماد سازمانی بر فرهنگ سازمانی کارآفرینانه مورد مطالعه کارکنان شرکت پتروشیمی ایلام FullText
157.تاثیر شیوههای حفظ و نگهداری منابع انسانی بر عملکرد کارکنان مورد مطالعه سازمان صنعت، معدن و تجارت استان لرستان FullText
160.بررسی تاثیر ریسک ادراک شده بیمه گذار نسبت به بیمه های الکترونیکی بر قصد پذیرشبیمه الکترونیک FullText
162.بررسی رابطه بین عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی با کارآفرینی سازمانی در کارکناندانشگاه محقق اردبیلی FullText
163.بررسی رابطه بین توسعه منابع انسانی و بهره وری شغلی با بکارگیری فناوری اطلاعات(مورد مطالعه :کارکنان دانشگاه ایلام ) FullText
165.بررسی ارتباط بین مولفه های جو سازمانی با مولفه های رضایت شغلی دبیران تربیت بدنی مدارس متوسطه ارومیه FullText
166.بررسی تفاوت بین دیدگاه دبیران تربیت بدنی مدارس متوسطه ارومیه نسبت به جو سازمانی از نظر ویژگی های فردی FullText
170.بررسی رابطه عدالت سازمانی باحفظ ونگهداشت منابع انسانی وجلوگیری ازترک خدمت کارکنان درسازمان های دولتی FullText
174.ارزیابی و رتبه بندی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از روشتاکسونومی و تاپسیس و مقایسه آنها FullText
181.بررسی ارتباط میان سبکهای رهبری (رهبری بصیر، مداخله گر و تحولگرا) و رضایت شغلی کارکنان استانداری زنجان FullText
183.بررسی رابطه مدیریت استعداد و فرسودگی شغلی (مورد مطالعه: شعب بانک صادرات جنوب تهران حوزه 1) FullText
186.تاثیر ارگونومی: بررسی رابطه بهبود عوامل محیط کاری و عملکرد کارکنان(مطالعه موردی: سه بانک خصوصی شهر تبریز) FullText
189.بررسی رابطه بین پیشرفت تحصیلی دانشآموزان و مهارتهای ارتباطی معلمان مقطع ابتدایی شهرستان ایذه FullText
192.تاثیر بازاریابی داخلی بر بازارگرایی و عملکرد سازمانی در صنعت هتل داری(مطالعه موردی : هتل های شهر شیراز ) FullText
201.شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر رفتار گردشگران منطقه آزاد قشم با رویکردرعایت اصول زیست محیطی پارک های ساحلی قشم FullText
205.بررسی تأثیر اعتماد سازمانی بر فرهىگ سازمانی کارآفریىانه در بیمه کارکنان شرکت گاز استان ایلام FullText
206.ارائه الگوی تأثیرات عدالت سازمانی بر رفتار شهروندی، رضایت شغلی و فرهنگ مشتری مداری کارکنان FullText
208.بررسی عوامل مؤثر در بهبود و ارتقاءکلاس ها و مدارس هوشمند ابتدایی مطالعه موردی: مدارس هوشمند ناحیه 4 و 7 و 9 مشهد مقدس FullText
210.اولویت بندی عوامل موثر بر مدیریت استراتژیک و کارآفرینی با استفاده ازتکنیک DEMATEL مطالعه موردی شرکت پایاکلاچ FullText
بر اساس سیستم تحلیلی استنادات مقالات، تاکنون برای نگارش 215 مقاله استفاده شده است.
دریافت مجموعه مقالات